Durch Covid-19 bekam das Recruiting einen Digitalisierungsschub. Viele Bewerbungsgespräche wurden auf Zoom, Skype oder Webex verlegt. Man kann sagen: Vorstellungsgespräche via Video oder Videobewerbungen wurden in vielen Unternehmen von der Ausnahme zur Regel.
Fallstricke und Tücken umgehen
Allerdings haben Videobewerbungen Ihre Tücken. Viele Bewerber*innen fühlen sich zuhause sehr wohl. Das ist auch gut so. Allerdings sollten Sie beachten, das das Videogespräch einen geschäftlichen Hintergrund hat. Auch sollten die technischen Voraussetzungen geklärt sein und die Kopfhörer schon vor dem Termin bereit liegen.
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